本报讯 黄建成报道：“郑部长，能不能给我们单位多分配几个纳编名额？还有不少人想当民兵，都是年轻力壮的小伙子！”6月初，湖南省临湘市民兵整组协调会上，不少与会单位负责人向临湘市人武部部长郑斌反映，本单位还有同志积极报名参加民兵队伍，但编组名额不足。郑斌连忙解释道：“感谢大家支持民兵整组工作，但民兵队伍要编为战、建为战，每名纳编人员都要经过严格的思想、身体素质和专业技能筛选，名额有限，必须优中选精。”

以往民兵整组时，常常是各个单位到处“凑人头”，动用各方力量进行协调，结果往往是人员勉强够数，但存在专业不对口、质量不达标等问题。针对这一实际，今年民兵整组工作启动后，人武部立即召开党委会议并达成一致意见：着眼新职能新任务，按实战需求纳编，让备战、实战成为今后民兵整组和训练的主题。

为切实提升编兵质量，人武部开展潜力调查，了解全市符合纳编标准的人数。在此基础上，他们运用各种方式开展广泛宣传，向社会群众普及民兵职责与担当，增强民兵荣誉感使命感。与此同时，他们进一步规范整组工作要求和标准，制订《关于民兵整组的工作意见》，并将民兵整组质量直接与单位年度绩效考评挂钩。他们要求各单位负责人层层签订责任状，明确编组标准、任务和奖惩措施，充分调动各单位负责人积极性。此外，他们联合市委、市政府依照法律制订相关规定，依法惩处符合条件又拒不服预备役的公民。

日前，岳阳军分区组织民兵整组点验，临湘市民兵专业对口率达45.34%，装备满编率83.7%，较以往有较大提升。