本报讯 记者杜怡琼、郭干干报道：编制体制调整改革以来，省军区部队战备训练、国防动员、军民融合开展情况如何？个别单位是否还存在“身子进入新体制，脑袋还留在过去时”的现象？10月中旬，甘肃省军区围绕新体制下重大现实课题开展研讨交流，探索国防动员发展路径，助推后备力量建设转型。

甘肃省军区领导在研讨交流活动时介绍，省军区系统按新体制编制运行后，主责主业向备战打仗聚焦，“协调军地、面向三军”使命任务更加突出。这次交流活动采取动员部署、专题辅导、集中讨论、梳理总结、形成成果的方法步骤进行，与会代表围绕如何认识新体制、新职能、新使命的特点要求，如何把握“新”与“旧”、“上”与“下”、“军”与“地”的关系，如何深化转化军委国防动员部“三个一线”集训精神等深入交流发言。

记者在现场了解到，该省军区瞄准制约省军区全面建设的突出矛盾问题，梳理出32条转型建设方面存在的短板弱项，个个直指部队管理、练兵备战的重难点问题，并在此基础上提出聚焦备战打仗，锻造思想过硬、组织结构优化、工作运行规范、指挥手段完善的机关和参谋队伍的思路方法，推动省军区部队建设创新发展。

践行强军思想，聚焦体系完善。目前，该省军区在推进军民融合发展、提升国防动员能力、形成党政军警民合力强边固防等27个方面形成了适应改革要求、指导工作实践的阶段性研究成果，为推动省军区部队健康发展提供了保障。据悉，省军区将对当前的研究成果按照“2018年抓规范、2019年抓深化、2020年抓提高”的步骤，进行深入实施论证，以重点突破推进全面创新。