前不久，河北省邢台军分区发生了一件尴尬事：几名在机关颇有名气的“笔杆子”，竟被一纸协议书难倒，导致一场国防教育活动搁浅。这究竟是咋回事？

着眼常态化开展全民国防教育，该军分区打算联合双拥、文化、广电等多家单位和地方院线影城，在全市开设10余个全民国防教育红色主题影厅，免费播放红色主题影片、征兵宣传片和强军兴军微电影。经过几轮协商，军地双方很快达成了合作共建意向，只待签署一份正式协议书即可实施。

机关上下铆足了劲，紧锣密鼓推进一系列相关准备工作。然而，负责起草协议书的文职人员孙宁一脸愁云：写个通知可谓轻车熟路，起草军地协议书却是头一回。他去请教机关老干事，这些“笔杆子”也是一头雾水。这种法律文书究竟该咋写？谁也说不出个子丑寅卯。情急之下，他又跑书店、上网查，照葫芦画瓢，可怎么看都别扭。最后，他请一名地方律师操刀代拟草稿，然后再与同事一起推敲修改，才拿出自己满意的协议书。

然而，当“笔杆子”们满怀期待地将协议书传真给影城负责人，收到的答复令人万分遗憾：由于沟通不及时，影城迟迟未收到协议书，便将之前许诺的影厅另作他用，国防教育影厅计划被迫延期。

消息传来，机关上下议论纷纷。有人认为，与影城签订协议书属于新生事物，而且需要专业法律知识，难免会摸不到门路；有的则认为，活动计划搁浅是因这些“笔杆子”们工作效率不高造成的，他们理应“挨板子”。

这件事引起军分区党委一班人的重视。他们没有轻易下结论，而是将事情摆上桌面，引导大家畅所欲言，举一反三，展开讨论。机关干部纷纷联系实际“照镜子”，自查出不少尴尬事：一次，机关工作人员帮几名被老板拖欠工资的民兵维权，因对地方相关部门职责不够了解，对相关法律程序不清楚，又拿不出具体的有效证据，结果跑了不少冤枉路。

析事明理，大家一致认为：处在军地接合部的军分区、人武部，工作面不断拓展，遇到的新情况、新问题层出不穷，这就要求人武系统干部必须积极开阔眼界，主动学习经济、社会、法律、文化等方面的知识，全方位提升自身素质，增强与外界打交道的能力。

找到问题根源，该军分区党委对症下药，开出几剂“药方”：引导官兵阅读关于经济建设、时政法规、社会发展和人文科学等方面的书籍报刊；邀请军地领导干部、专家教授上门讲解有关热点问题；鼓励机关干部利用业余时间，参加地方政府部门开办的讲座、沙龙、论坛“加油充电”；在局域网开办专栏，交流学习体会等。

与此同时，该军分区再次联合双拥、文化、广电等多家单位和地方院线影城进行沟通协调。影城负责人表示，将安排专人对接，确保国防教育红色主题影厅计划尽快落地。