本报讯 张智勇、特约记者徐博荣报道：春节期间，内蒙古达茂旗人武部政委朱占国一家人欢聚一堂，共度佳节。入伍20余年来，朱占国一直坚守在人烟稀少的边防一线和边境旗县，直到妻子黄小慧安置到百灵庙镇政府工作后，全家才得以团圆。

近年来，包头军分区积极协调市委、市政府，把安置随军家属列入常态化为驻军部队办实事清单，在军地共同努力下，随军家属安置满意率超过95%，有效解除官兵献身军营、扎根边关的后顾之忧。

安置工作的满意度源于政策的有力支撑。包头市地处祖国北疆，历来有着拥军优属的光荣传统，军地将安置随军家属作为要事来办，先后联合出台《包头市关于加强新形势下双拥优抚安置工作的实施办法》《包头市随军家属安置实施细则》等文件，探索指令性安置、货币化安置和自谋职业相结合等多种安置形式，积极拓宽就业渠道、优化安置流程。

春节前，包头籍军官达来即将退役，由于长期在驻疆部队服役，对家乡的军属随调随迁安置政策了解不多。正当他因家属工作调动犯难时，达茂旗退役军人事务局工作人员打来电话：“达团长，去年底市里下发了《关于进一步做好军属随调工作的通知》，有正式工作（有行政、事业单位等编制）且符合规定条件的家属可以随同退役军人调至安置地，您家属有没有从新疆随调随迁的意愿？”当得知达来的家属有当地纪委的公务员编制，并想随调后继续从事纪检监察工作后，退役军人事务局根据通知要求第一时间联系相关单位推进安置程序。

“相近的职业，相近的岗位，让我感到安心暖心。”军嫂孟凌华告诉记者，得益于好的随军政策，她才能从呼伦贝尔市鄂温克旗人民医院调入包头市蒙医中医医院工作。

人岗相适、人事相宜的安置原则得到了许多军嫂的赞许。近年来，包头军分区积极推动多渠道安置，着力提升安置满意度。会计专业的军嫂苏媛媛安置到市人社局从事社保核算工作，环境保护相关专业的军嫂刘琼安置到市生态环境局直属事业单位……获得安置的军嫂人尽其才、各尽其能，受到驻军官兵好评。

本报讯 罗梅、覃丹报道：“您孩子的户口落在新蒲新区，根据就近就便原则，孩子可以到这个区优质学校就读。”1月31日，驻贵州省遵义市某部政治指导员王新旗向市教育体育局咨询孩子入学问题，得到肯定的答复。王新旗与妻子多年分居两地，孩子今年6岁，妻子一直想办理随军，但部队驻地较偏，迟迟未下定决心。这次部队集体户落到遵义市新蒲新区，他立即申请办理了家属随军。

“和王新旗情况类似的官兵还有很多。”该部领导表示，部队营区离主城区较远，考虑到官兵家属就业、子女入学入托等问题，经过军地会商，将部队家属楼选址到教育、医疗、就业资源较好的主城区之一——新蒲新区，家属楼竣工后即可将官兵集体户落在新蒲新区。然而，家属楼建设耗时较久，工程未完成期间需要办理随军的官兵家属户口落到哪里，成为一个问题。

遵义军分区了解情况后，当即成立协调落实工作专班，对接有关部门，按照相关政策，在家属楼竣工前将官兵集体户落到新蒲新区。

“集体户落户提前办理成功，为官兵家属随军、子女入学入托等带来了便利。”该部人力资源科干事谢振平介绍，这两天咨询和办理随军的官兵很多。一级上士潘若胡第一时间办理了随军，现在他的妻子已经在网上浏览招聘信息，计划在新蒲新区找工作。

“帮助随军家属就业，也是我们关注的一个重点。把官兵牵挂的事解决好，不断提升军人军属幸福感，让官兵更加凝神聚力备战打仗。”遵义军分区领导介绍，1月30日，遵义市委、市政府和军分区联合印发《遵义市随军家属就业安置实施办法（试行）》，放宽企事业单位招聘随军家属学历和年龄限制，进一步推动随军家属高质量就业。

近两年，遵义军分区联合市退役军人事务局，组织多场随军家属专场就业招聘会，协调市教育体育局，解决了150余名官兵子女入学入托问题。