盛夏，西宁联勤保障中心某保障旅作战室内，一场联合作战后勤保障指挥演练复盘研讨会正在进行。针对演练中暴露出的指挥机关决策筹划、战场把控、应急应变中存在的不足，从旅首长到参谋人员人人查原因、提对策，气氛热烈。“全旅官兵自觉为战思战练战，这得益于联勤保障部队大抓军事训练的浓厚氛围，也得益于部队改革后的体制优势的发挥。”旅领导介绍说。

过去的战役后勤支援保障主体立足于联勤分部，但分部平时负责日常供应保障，战时负责后勤支援保障，要一肩担两责。如今的保障旅从日常供应保障的纷杂中解脱出来，全部心思聚焦备战打仗。

打仗的指挥棒一确立，引导官兵全部心思向打仗聚焦。去年，旅机关部署到一个新建营区，配套设施并不完善。党委机关首先想的不是建家园、修花园，而是着力抓训练战备，带领全旅官兵全装开赴海拔4000米以上的雪域高原驻训，探索训法战法保障法，为战斗力建设找准着力点和突破口。

出征高原，全旅官兵驻扎在昼夜温差30多摄氏度、七八级大风吹袭的陌生地域。他们采取先单兵后分队、先基础后专业、先要素后合成的办法，锤炼部队综合保障能力。他们主动与同在高原驻训的某合成旅、某直升机运输团、某地导旅建立联训联演联保机制，通过多兵种联合、全要素对接、实战化展开的方式，完成首长机关训练、伤员前接与紧急救治、物资紧急前送等10多个课目的实战化演练。

该旅还着眼未来战场，制订出精细化保障目标。为找到数据支撑，他们全程抓好海拔4000米以上地区遂行作战保障各类数据的记录、收集和分析研究，在人体机能、装备效能、药品消耗、气象水文等方面形成了5大类有效管用的数据库，为今后在高寒地区遂行任务提供借鉴和支撑。

在雪域高原3个月的实战实保中，他们修订完善了26个战备方案和保障计划，查找出战斗力建设中存在的数十个问题，官兵不仅找准了新编制体制下的角色定位，也找到了今后保障打仗的努力方向。