军改大幕拉开已三年，转眼间我转岗也已一年有余。“革命战士一块砖，哪里需要哪里搬”。更何况赶上这个大变革的时代，还能穿着军装，有干事的平台，这是一件多么幸福的事。

但前提是换羽转型，克服“水土不服”的问题。面对未涉及过的领域，我和众多战友一样，在工作中学习磨练，努力找到“从身入到融入”的感觉，一点点地“活”了过来。

“隔行如隔山”，难度大家都知道。但改革大时代，不转型没出路，转慢了会出局，唯有主动转、打进攻仗，才能打出一片新天地。从入伍起，我就不太安分，总想去尝试新事物，工作中老爱“穷琢磨”，不想干得平庸。此外，曾经“跨界”的经历也让我懂得——越是陌生的领域，越需要专注，用心体验种种“第一次”，转换视角后也更容易有灵感创意，取得创新性、开拓性的成果。

好处显而易见，但转型之路不会轻松。这里既有素质结构问题，也有心理自信重建的问题；看上去是工作模式的差别，内在看却是思维方式的差异。并且转型本身就是一个动态过程，新情况不断出现，时刻会面临挑战。尤其是当你连同事都不熟悉，对战友的特点秉性也不了解，对工作领域更是从未涉足的时候，你甚至都不知道脚该往哪迈。所以，在新岗位上重塑知识结构、能力体系，需要从理论到实践的多轮打磨，需要“打碎”自己，按照岗位要求来重塑构建。

不用说，这一年我迷糊没少犯，过失少不了，跌跤免不了，常有彷徨之感……特别是年过不惑，学习能力在下降，会感到力不从心。跟不上队的煎熬和痛苦，有时会让我产生放弃的冲动，内心常有个声音对自己说——转身吧，回去能照顾下家人，毕竟两地分居的妻子还要上班，孩子快读小学了。可这个时候，另一种声音便会响起：“人与人之间的差别并不大。要放弃，可以找一千个理由；要坚持，一条就够了。”

转型虽然痛苦，但我始终相信：一坚持就升值。坚持里有信仰、有转机，本身也是能力的体现。毕竟，收获在付出之后，付出得越多体会越深，感悟越多提高得越快。而且我发现，“马上就干”不犹豫，能减少思虑，很多事一发力也就干了，想得过多，机会可能一晃就过去了。

这也要求我自己，告别以往的经验与“辉煌”，从零再出发。只有把“我”字放下，忘记惯性思维和做法，在艰苦、诱惑、风险、打击面前保持平常心，专注于学习钻研，才有可能拔节成长。如果没有坚定的信念、坚如磐石的意志、“不重面子重里子”的价值追求，怎能做得到？

特别给我滋养的是坚持之外的“借力”。很庆幸自己处在一个向上、创新、协作的集体。所以，我常告诫自己，当好“小学生”，认真地向身边战友请教。个人的专长有限，团队的力量无穷。每名战友都有优长，只要虚心求助，取长补短，用好平台之能，许多难题都能破解。

当然，前进中困难不会少，我觉得，面对困难很重要的一点是找到心理“支撑点”——这是你所擅长的、有心理优势的支点，能让你看到希望，增强信心，找到继续前行的动力。

上坡路从来不轻松，干事创业的过程是寂寞艰苦的跋涉。唯有心中有信仰、胸中有定力，才能跨过沟坎、迈过丘壑，走出风雨艰险，在转型征途中踏平坎坷成大道。

（作者为东部战区陆军政治工作部保卫处副处长）