网上有个流行词，叫“偶像包袱”，指的是：一些“有范儿”的人气偶像，总是难以摆脱“偶像”这个身份的限定，因而导致与他人的交流沟通受阻，给人以高高在上、不接地气的感觉。如果这种表现过于明显，往往会被形容为“偶像包袱”太重。

如果把这个词套用在领导身上，似乎也说得通。有人觉得，领导就得有领导的派头、领导的排场、领导的腔调。于是乎，只要没有比他更大的领导在场，他就自带“主角光环”，就坐在中央“C位”，就端起架子、打起官腔，对下属和群众抱以“俯视”的态度。这样的人，不是“领导包袱”太重，又是什么？

“领导包袱”太重的另一个表现，就是听不进逆耳之言。在少数单位，“领导信箱收不到信件”，原因就在于大家感到领导太“高冷”，你给他提意见，他根本不屑一顾。这样的领导，刘少奇同志认为是“把正当的自尊心同保存一种虚假面子混淆起来，以为接受同志们的批评，改正错误，就丧失了自尊心”。

“偶像包袱”太重的人，往往会“掉粉”；“领导包袱”太重的人，往往也会引起反感。背着这样的“包袱”，归根结底是把自己看得太重，而正如曹禺在《日出》中所写的：“把自己看得太重，换句话说，就是太自私。”一个自私的领导，又怎么会赢得别人的真心认可、真心尊重、真心拥戴呢？一个行动上远离群众、工作中脱离群众、生活里游离群众的领导，又怎么能听到真言、取得真经、收获真章呢？

反观那些没有“领导包袱”的领导，不仅不会因此而“降尊纡贵”，反而能让自身形象更加高大起来。上世纪50年代，彭德怀到基层部队视察，参加一个班的讨论会。一位干部搬来一把椅子，而他却坐到了战士的矮凳上。堂堂“彭大将军”，即使坐了椅子别人也不会说什么，但正因为他甘于坐矮凳、敢于坐矮凳，才更加让人肃然起敬、由衷感念。

丢掉“领导包袱”，就是要放下“高贵”的身段、低下“高昂”的脑袋，真心实意地以基层为镜、拜官兵为师。正如习主席在基层调研时强调的，“领导干部要放下架子，甘当小学生，多同群众交朋友，多向群众请教。”深入基层、贴近官兵，多听听官兵的呼声，多想想官兵的操心事、烦心事、闹心事，才能更好地理解什么才是领导该有的样子，什么才是领导该干的事情。