我们身边有些年轻干部，本来处于事业上升期，却俨然一副沧桑感十足的“中年范儿”，心态“佛系”、思想“油腻”，成了年轻的“老干部”。这种“未老先衰”要不得。

岁不我与，时若奔驷。生命的长度虽无法控制，生命的宽度却可以把握。郭沫若说：“一个人老当益壮的精神强，那人必然伟大；一个人未老先衰的气象十足，那人必然腐败。”辅佐周文王兴邦的姜子牙、平叛除乱的伏波将军马援，都是年事已高仍建功立业；相反，不思进取的蜀汉后主刘禅、沉迷声色的南唐后主李煜，却是处风华正茂之年而丧邦。现实中，为什么有的人“烈士暮年，壮心不已”，犹能迎难而上，挽狂澜于既倒；有的人正值壮年，却萎靡退缩，终致庸庸碌碌？归根结底，是少了脚踏实地、稳扎稳打的干劲，开拓进取、担当作为的闯劲，持之以恒、久久为功的韧劲，对职业生涯乃至整个人生缺乏理想引领和目标规划。

年轻干部在该奋斗的年纪要有所作为，就要“到重大斗争中去真刀真枪干”。担当与奋进是延缓“衰老”心态的“特效药”，年轻干部当把握住新时代的新机遇，多在实际工作中锻炼提高自己，事不避难，敢啃“硬骨头”，在斗争中磨砺真本领。注重立足本职岗位夯实基础、厚实积淀，坐得住“冷板凳”，不断强壮筋骨、磨砺心性、升华精神，在奉献强军事业中实现人生价值。