第06版:八一评论 PDF版下载

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兵在掌上阅 亮剑弹指间

掂出“一杯羹”的重量


■赵海彦 惠方林

在我国古代,人们常用分好“一杯羹”来强调公平的重要性。“一杯羹”很轻,分好它,“民心平,兵气盛,无怨而兴,胜不远矣”;“一杯羹”很重,分不好它,有时后果很严重。

比如春秋时期的宋国大夫华元,就因为没有分好“一杯羹”而被俘兵败。当时,华元在率军攻打郑国前,让人给所有士兵分一碗羊肉,以激励士气。不料轮到华元的马车夫羊斟那里时,锅见底了。见其他人吃得满面红光,羊斟心里很不是滋味,对分配不公的华元怀恨在心。第二天两军一开战,羊斟驾车直奔郑国军营。车上的华元大惊,你晕头了吗?那边可是敌营啊!羊斟回头说:“昔之羊羹子为政,今日之事我为政。”意思是说,分羊肉你说了算,去哪儿我说了算。就这样,宋军因指挥官被俘而大败。

与宋国的兵败相比,几百年后的中山国更惨——因为没分好“一杯羹”而亡国了。

事情是这样的。一次,中山国的国君宴请群臣时上了一锅羊汤,让人把汤均分给大家。可因为人多汤少,大夫司马子期没分上。回家后的司马子期越想越不对劲,认为这是国君在群臣面前有意出他的洋相,小看他而不分他羊汤。“这里不养爷,自有养爷处!”想到这里,司马子期愤然离去,投奔楚国。反目的朋友是最可怕的敌人。因为对中山国了如指掌,楚国按司马子期出的主意出兵中山国,迅速取得了胜利。仓皇逃跑的中山国国君仰天长叹道:“吾以一杯羊羹而失国矣。”

不可否认,羊斟是不义之人,司马子期是不忠之士,他们二人的气度实在是太小了,咋能为一点口腹之欲而去干投敌叛国这等大不韪之事?但往深里想,他俩所争的或许并非一杯羹,而是公平。

公平是社会进步的灵魂,是团队和谐的基石。毋庸置疑,分好“蛋糕”固然需要更多“瘦羊博士”发扬风格,也离不开更多人在利益分配面前“孔融让梨”。但实现公平,更多还需制度护航。近段时间,某影视演员在与粉丝直播互动时,自曝高考时心仪的学校只招应届生,曾经复读过的他就“搞了很多很多,也就是所谓的(手段)……然后我就成了应届生……”网民之所以对这名影视演员义愤填膺,政府之所以对当年的违规操作彻查,就是因为他“破坏了高考这个人人精心呵护的公平”。

古人在面对利益分配时,不患寡而患不均。今天,作为影响人们幸福感的关键因子之一,公平这“一杯羹”更系着人心冷暖。当代社会心理学研究表明,不公会给人带来更多的不安。许多时候,人们忧心的并不是钱多钱少、你高我低,而是关心权利是否公平、机会是否对等、规则是否公正。实践证明,当权力干预了正当权利,当关系攫取了平等机会,当金钱的诱惑让规则成为摆设,利益博弈就会失衡,社会运行就会失序。正因为如此,我党才更加注重“逐步建立以权利公平、机会公平、规则公平为主要内容的社会公平保障体系”。

对军队来说,公平出凝聚力、战斗力。2016年9月,一名老红军在接受采访时说:“长征时,路上苦,不知道啥时候就没命了。但队伍里大家啥都一样,啃一样多的树皮,分面汤喝时也一样多。队伍里很公平,大家心齐,也乐观,都乐意为革命拼命。”青山依旧,斜阳几度。当年的烽烟已经散尽,最坚固的石头上留下的弹痕也渐渐抹平。然而,人民军队一路走来,如海苍山和如血残阳中,公平公正的传统血脉始终汩汩流淌。

晋职晋衔、立功受奖、士官选取、学兵选送等一项项工作,连着官兵切身利益,关乎强军兴军伟业。掂出“一杯羹”的重量,多想想“递条子”“打招呼”的危害,就能自觉做到“取舍进退无择于亲疏远迩,惟其宜可焉”。

(作者单位:第74集团军某旅)

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