第08版:基层传真 PDF版下载

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兵在掌上阅 亮剑弹指间

提问风波


■北部战区海军某岸导团上士 卞元龙

“防台防汛分队紧急集合!”前不久,一场全要素防台防汛演练在营区紧急展开。

接到命令后,我们全连官兵紧急出动,清点物资、人员分组后,大家携带装具奔赴任务地域,迅速按照分工展开操作,整个演练过程很顺利。

就在大家以为演练已经结束、即将讲评撤收的时候,连长收拢人员列队,清了清嗓子说道:“孙世龙,你来为大家示范讲解一下救生衣的使用方法。”

“若遇紧急情况落水先按下呼气口盖,向救生衣内吹气,并视情况取出高音哨呼救……”看着列兵孙世龙的讲解示范,连长脸上露出了满意的微笑。

“卞元龙,你们二分队的任务分工是什么?”没想到连长话锋一转,盯上了“躲”在后排的我。

这一问直接让我慌了神,以往这样的提问都是针对兵龄较短的新同志,这次怎么还把“矛头”指向了老同志呢?一阵尴尬的沉默后,我低着头红着脸小声回答道:“报告,不清楚……”周围一下变得异常安静,静得一根针掉落都能听得一清二楚。

“经常提问新兵,那是为了帮助他们尽快掌握新知识、学会新技能,虽然不提问老兵是对大家的信任,但并不意味着老兵就可以放松自我要求。”连长的话简明扼要却字字有力,我的脸一下子红到了耳后根。

事情过后是反思。返回营区后,我们全连立刻召开军事训练专题分析会,针对骨干带头作用不突出、部分官兵对拉动演练存在“跑龙套”思想等现象进行深刻剖析。各班长也带头制订整改措施,并围绕连队防台防汛工作进行了安排部署,切实提高大家思想认识。

会后,连长拍了拍我的肩膀语重心长地说:“拉动演练不是走过场,随机提问也不是依据兵龄长短,咱们老兵平时更应该把所有情况都练到位、练全面,这样才能有底气有信心带头完成上级交给我们的任务。”

“是!我以后一定端正训练态度,时刻准备接受挑战!”看着连长鼓励的眼神,我坚定地说道。

(张 淦、李国庆整理)

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