“我就知道你能行，可要保持好这股子拼劲啊！”上周，在连队组织的3公里武装越野比赛中，我们班战士张恒取得了第一名的好成绩，回到宿舍，我“狠狠”地表扬了他。得到我的肯定，张恒挺直了腰板，又高兴又兴奋。他充满自信的样子，与一个月前大不相同，这让我松了一口气。

在上个月连队组织的体能摸底考核中，张恒进步很大，综合成绩排名第三。看着他沾沾自喜的样子，我生怕他会“飘”起来，便决定用“激将法”激发他勇争第一的劲头：“文无第一，武无第二。你只拿了第三名，值得那么高兴吗？”在随后的实弹射击中，张恒自动步枪射击成绩位列全连第二，我便继续“刺激”他说：“看看与你一起入伍的同年兵陈坤，射击考核每次都是第一，那才叫‘神枪手’！”在战术动作考核中，张恒再一次排在第三，我又吐槽：“你到底行不行呀，怎么总跟第一名无缘……”

我以为自己这是“良药苦口”，却没想到“药效”过猛，反而带来了“副作用”——张恒在此后的训练中，完全没了精气神，参加比武竞赛越来越不积极，跟我也不那么亲近了。

细心的指导员发现了张恒的变化，找我询问情况，我便把自己的想法一五一十地说了出来。

“适当的‘敲打’确实可以帮助战士保持头脑清醒，但‘敲打’不是泼冷水，更不应成为一种打击。”了解事情的原委后，指导员语重心长地说，“张恒性格温和，乐于接受他人意见建议，对于这样的战士，应该给予更多的鼓励。要知道，作为班长，你的肯定，他很在意。”

与指导员一番交谈，让我意识到了自己的问题。很快，我找到张恒表达歉意。话说开，误会解。渐渐地，那个生龙活虎的张恒又回来了。我也从这次经历中吸取了经验教训：作为一线带兵人，不要吝啬自己的褒奖，战士只要竭尽全力，都值得鼓励和肯定，因为“你的肯定，他很在意”。

（师恩泽、本报特约通讯员李梦奇整理）