高锐代表——
完善先进典型培养激励机制
■解放军报特约记者 汪学潮
先进典型是激励官兵奋斗强军的标杆。高锐代表认为，应进一步加强先进典型培养和激励，在部队营造“人人学习典型、人人争当典型”的良好氛围。
结合工作实践和调研思考，高锐代表建议，一是完善遴选机制，突出备战打仗导向，区分战备训练、教学科研、服务保障等不同领域，按照“群众公认、实绩突出、导向鲜明”原则，建立分层分类的典型储备库，确保选树的典型过得硬、叫得响、立得住；二是强化跟踪培养，防止典型“一树了之”，通过送学深造、任务锤炼、岗位轮换等培养措施，持续提升典型能力素质，并定期跟踪评估，确保其先进性和纯洁性；三是加强表彰激励，在晋职晋衔、学习培训等方面给予优先考虑，增强典型的荣誉感；四是创新宣传方式，综合运用媒体宣传、事迹宣讲、舞台再现等多种形式，扩大先进典型的影响力和感召力，营造崇尚典型、学习典型、争当典型的浓厚氛围。
（解放军报北京3月10日电）
