“形散神聚”靠规范
■严壮
点 睛
当下，动散状态已成为部队工作训练的一种常态。
业务集训、比武竞赛、遂行任务、野外驻训、演习演练……从年头到年尾，很多部队都处于动中管理、动中建设、动中备战状态。
如何提高动散条件下的正规化管理水平，确保部队“形散神聚”？很多带兵人给出了相同的答案：依法规范是有力手段。条令体现法治精神，是科学管理的“利器”。事实证明，有了条令的约束、制度的规范，官兵才能始终在法治轨道上行事，养成遵规守纪的行为自觉，做到营区内外一个样，真正正规“四个秩序”，保持军人的好样子。
我们常讲，这难那难，严格落实条令就不难。新修订的《中国人民解放军内务条令》对部队动散管理作出了具体规定，比如明确军人“与军外单位和人员的交往”相关要求、严格“零散人员管理”、强化“野营管理”……通过一条条具体措施，确保官兵行为有严格的规范和约束，避免脱轨越界、跑冒滴漏问题的发生。
兵以治为胜，治以严为要。越是动散状态，越要加强管理。面对“流动的营盘、动起来的部队”，带兵人更要树牢法治理念，坚持向科学管理要凝聚力、要战斗力。新征程上，带兵人认真学习条令、严格执行条令，把条令规范落实到动散状态下的战备、训练、工作和生活各个方面，有助于破解动散难题，提升管理效益，带出安全稳定、反应迅捷、能打胜仗的过硬部队。
