答好“模范带头”这道考题

■秦财龙

●以责无旁贷的担当应对重大挑战、抵御重大风险、解决矛盾问题

习主席指出，坚持以身作则、以上率下，这是一种有效的领导方法和工作方法。模范带头出感召力、出凝聚力、出战斗力，坚持党员干部模范带头，是我军政治工作的优良传统，也是我们党团结带领人民取得一个又一个伟大胜利的根本所在。肩负新时代的使命任务，党员干部只有敢于叫响“看我的、跟我上”，身先士卒、立身为旗，才能激励广大官兵锐意进取、奋勇前行，不断汇聚实现建军一百年奋斗目标的强大力量。

模范带头，是党员干部立身做人、干事创业的“必答题”。《中国共产党章程》明确指出，中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队。党的性质宗旨，决定了党员干部必须发挥先锋模范作用的天然责任，不论遇到多么大的挑战，党员干部都要坚持走在前列、冲在前面。许世友同志曾讲：“兵好兵孬看干部，有带头冲的官，就有不怕死的兵。”作为军队党员干部，肩上有千钧重担，身后有千军万马，必须做到模范带头，以责无旁贷的担当应对重大挑战、抵御重大风险、解决矛盾问题，带头履职尽责、攻坚克难，如此才能有力地鼓舞和带动官兵，为国防和军队建设充分调动各方面的积极性、主动性和创造性。

模范带头不是口号，而应体现为实实在在的行动。1944年，谭政同志在《关于军队政治工作问题的报告》中，将陕甘宁边区部队领导作风的经验总结为“首长负责，自己动手，领导骨干与广大群众相结合，一般号召与具体指导相结合”，强调“一经提出号召，就应组织实行”，并指出“空喊主义”的危害在于损失威信、脱离群众。如果干部要求别人埋头苦干自己却贪图安逸，要求别人遵规守纪自己却违规越线，不仅影响干部自身的形象威信，还会带坏部队风气、影响官兵士气，损害战斗力。当前，部队建设面临许多新情况新挑战，无论是抓思想政治教育，还是扛起备战打仗职责，或是深入推进依法治军从严治军，都需要树好标杆、立好导向。军队党员干部只有做到言行一致、知行合一，才能赢得官兵真心拥护和支持，带领官兵齐心协力干事业，不断提升各项工作质效。

知足不辱，知止不殆。党员干部不仅要在事业上带头进取，还要在严格自律上作好表率。“革命第一、工作第一、他人第一”的徐特立，始终保持着艰苦朴素、勤俭节约的生活习惯，从来没有搞过特殊。有人形容徐特立：少骑公马多徒步，不要随从来照护；携带两个冰馍馍，一天开会好几处。他的这种工作生活作风，影响带动了许多人。物质上知足、能够严格自律的党员干部，往往作风过硬，让人真心敬服，更有影响力、号召力。一定意义上讲，党员干部的言行举止就是风气建设的“风向标”，在对待名利、待遇、进退等问题上，必须表现出高风格和高境界。只有把党的事业放在首位，做到个人利益服从于党的利益、人民利益，才能自觉在工作中吃苦耐劳、甘于奉献，生活上艰苦朴素、不搞特殊，始终保持共产党人艰苦奋斗的优良传统，催生强大的凝聚力战斗力。

靡不有初，鲜克有终。一时一事带好头不难，难的是时时处处作表率。1949年3月，毛泽东等中央领导同志乘车从西柏坡前往北平，毛泽东意味深长地说：“今天是进京赶考的日子”“我们都希望考个好成绩”，为此，他号召全党特别是领导干部“要保持过去革命战争时期的那么一股劲，那么一股革命热情，那么一种拼命精神，把革命工作做到底”。一代人有一代人的“赶考”，一代人有一代人的使命。当前，军事斗争准备任务艰巨繁重，边斗争、边备战、边建设是当前乃至今后一个时期的突出特点。如期实现建军一百年奋斗目标，为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业提供坚强战略支撑，军队党员干部必须知重负重、知难克难、知责尽责，持续带头在解决备战打仗短板、转型发展瓶颈、新兴领域课题等问题上用心用力，以舍我其谁的担当、闯关夺隘的决心、爬坡过坎的姿态，带领广大官兵齐心协力推进各项工作，提高捍卫国家主权、安全、发展利益的战略能力，确保党和人民需要的时候拉得出、上得去、打得赢，坚决完成好党和人民赋予的新时代使命任务。