走进机关楼,我有点“不习惯”
——一名少校军官重返老部队任职初体验①
■火箭军某旅干部 杨元超

2022年3月6日基层传真刊发的火箭军某旅干部杨元超的文章《再见了,老连队》。
一名军人,重返老部队任职会是一种什么体验?会熟悉,还是陌生?是倍感亲切,还是“近乡情怯”?
4年前,时任火箭军某旅干部杨元超奔赴驻港部队任职前,曾在基层传真发表稿件——《再见了,老连队》。文章纸短情长,打动一众读者。
4年后,杨元超离开驻港部队,重返火箭军某旅任职。正如“人不能两次踏入同一条河流”,短短4年间,杨元超在驻港部队两级机关任过职,经历多个岗位的历练,而他的老部队也在强军兴军的壮阔征程上面貌一新。
再次重逢,他们一定会“彼此打量”;重新“牵手”,他们难免会“碰出火花”。从即日起,基层传真将持续跟踪关注杨元超重返老部队后发生的一系列故事,以此为切口,呈现我军旅团级单位和基层官兵在强军兴军征程上呈现出的新风貌、新气象。敬请关注。
——编 者

曾宇明绘
回老部队报到后,我被临时安排在宣传科工作。当晚,负责人胡干事带我熟悉环境,机关楼里的景象让我有点“不习惯”:楼道寂静无声,多间办公室已经关灯锁门。几年前,此时的机关楼应是灯火通明,各科室忙成一团。
“现在政治工作统筹成一张表,既保证重点工作不漏不忘,又不折腾、不加码。今晚是自由活动时间,没多少人加班。”看出我的“不习惯”,胡干事一边介绍情况,一边拿出今年初旅里制订的“年度政治工作落实推进表”。
“这项工作需要几个业务科室参与,为何现在只有一个科室负责?”浏览表格时,我看到自己熟悉的一项工作,不禁心生疑问。胡干事随即解释说:“现在旅里下大力气优化整合大项工作和活动,明确具体牵头部门和负责人,机关多头安排、基层疲于应付的现象得到有效杜绝。”
听到我俩的说话声,政治工作部高主任走出办公室,招呼我过去。他正在准备议教发言,在他的办公桌上,放着一张机关干部一周“课程表”:军事理论夜校介绍“夜间发射”新训法;流动“指导员之家”现地演示任务分队如何开展动中抓建、动中抓教;法规知识大讲堂串讲实用财务法规……
“磨刀不误砍柴工,能力提升到位,工作才更轻松。”我正思考着安排这么多课会不会给大家增加负担,高主任的话让我恍然大悟。其实,提升能力就是在给自己减负。回想刚到机关那会儿,办件事、报笔账,总会因业务不熟“憋”上半天、来回折腾,如今,多掌握一些技能确实可以事半功倍。
这让我想起,在驻港部队工作期间,与老部队战友们电话交流时,大家经常会说现在各项任务指令明晰、工作节奏轻快。现在我明白,变化的背后是干事创业环境持续向好,其中有科学统筹、循序渐进的工作思路,有注重效率、常抓不懈的务实作风,更有不务虚名、心系官兵的政绩观念。
“今晚带你四处转转。”我正思索着,高主任招呼我到礼堂3楼备课室看看。这是我再熟悉不过的地方,担任指导员期间,我经常在这里备课讲课。
“李班长,您怎么在这儿?”看到我的导弹原理启蒙老师——一级军士长李明亮正在这里备课,我感到亲切之余,还有几分惊讶。
“以前搞教育,多是政治干部唱‘独角戏’。现在全旅开讲‘奋斗者微课’,已有20多名官兵上台给全旅授课。”李班长解答了我的疑问,他说,“普通官兵上台讲课的时间不长,只有10分钟,课件也没有过高要求,我们就是讲身边人身边事。”
李班长身旁还有几名官兵,也在紧锣密鼓准备授课内容。翻看近期授课安排,不仅有最基本的日常教育,还整合了后勤、纪检等多个业务领域的学习:姜指导员讲的是测地兵在大漠深处战风斗沙保发射,保管员小王讲的是坚持原则、拒绝诱惑……这样的课,教员爱上,官兵爱听,效果自然也很好。
返回宿舍的路上,我回想今晚的所见所闻,不禁问自己:“这些年旅队捷报频传,爬坡过坎、攻坚克难,为什么大家却没那么累?”“因为一切从官兵角度出发,充分调动和保护他们的积极性,大家自然能够在身心轻松的状态下把单位建设得越来越好。”我想,这应该就是答案。
“老朋友回来了!”我边思考,边仰望深山澄澈的夜空,此时一声招呼把我拉回现实。原来是之前排里来自彝乡的战士孔德欢,他惊喜地看着我,紧紧握住我的手。
“听说你现在当文书,每天都很忙吧!”在我的印象里,除了基层主官,文书房间熄灯最晚,平时上传下达、跑跑颠颠忙个不停。“现在好多了,机关对文电关阀分流,把需要基层掌握的做成表格清单,看了就懂!”孔德欢语气中透着轻松。
和他同行的文指导员刚上任不久,听说我曾在连队任职,也打开了话匣子:“现在旅里还制订了《基层必做经常性基础工作手册》,涵盖战备训练、政治工作、后装保障等方面,我这个新手也能‘快速上道’、快速适应岗位!”
“大家听说你回来,都盼着你回‘家’看看呢!”我高兴地答应了战友们的邀请,朝着“家”的方向走去……


