政委帮我祛“虚功”

■火箭军某旅机关干部 林新

暮色四合，办公楼灯火通明。我抱着一摞写满批注的文稿，脚步轻快、思路通透。

就在刚才，政委又一次来到科里，一字一句帮我梳理思路、校准方向，那些困扰我多日的难题瞬间有了答案。这份轻快，不仅是难题的破解，更是一次思想的深刻洗礼。

在我印象里，政委不爱坐等汇报，偏爱现场帮带。哪个科室任务吃重、年轻干事扎堆，他就往哪儿去；谁谋划工作站位不高、作风浮于表面，他便拉把椅子坐下，陪着梳理思路。

起初，我们几个年轻干事心里拘谨，生怕工作做不好挨批。相处久了才发现，他不挑刺、不苛责，而是喜欢陪我们聊天——从发射架下练兵备战的日常，到一线官兵的急难愁盼，句句实在。

聊着聊着，思路打开了，拘谨化作了轻松。

刚调进机关时，我满脑子一线经验，做起机关工作却屡屡碰壁。那段时间，我思考工作囿于琐碎事务，缺乏战斗力和全局意识；推进工作摆脱不了经验主义，习惯用老套路办事，空话虚话多；总是坐在办公室，很少下沉一线调研，即便加班加点，依旧踩不到点上。

看到这些，政委记在心上。那段时间，他忙完手头工作就来到我们科，带我围绕“把思想政治工作做到发射架下”的“十个到架”实践展开讨论。

有一次梳理工作成效，我写下“官兵反响热烈，工作成效明显”。政委没有直接批评，而是点拨说：“这话太空泛。战士们理论学习入没入心？训练劲头足不足？实打实的细节、鲜活的事例、精准的数据，才是硬核支撑。”

看到“参训官兵基本全员到位”的表述，他严肃指出：“‘基本’不是工作标准。到底是95%还是98%，必须有准数。一处数据偏差，就会偏离基层实情、背离备战导向。”随后，他指导我翻查基层考勤台账，逐连核对、逐项核算，把精准数据标注清楚。

“深化政治整训，首先要从思想深处祛除‘虚’字。汇报情况虚浮，根子是思想偏差。”政委对我说，“那些模糊表述、大话套话，看似表述问题，实则是求真务实的作风没立牢。”这番话点醒了我。材料里的虚浮、工作中的经验主义，本质是思想出了偏差，是备战意识松懈，我必须着力祛虚求实。

前不久，我负责撰写一份工作筹划初稿，又犯了草草堆砌、站位上不去的老毛病。“机关干部不能只低头干活，更要抬头看路。谋划工作要紧扣大局，分清重点任务、基础工作、协同事项，分阶段推进。只有站在强军大局上思考，指导统筹才有高度。”政委结合旅队练兵实践，从理论武装到战位育人，掰开揉碎讲解，直到我理清方向。

夜色渐深，茶水热了又凉。加班结束了，他不忘提醒我：“政治整训不是一阵风，思想改造不会一蹴而就。今天站位上去了，明天松懈就可能滑坡，必须时时自省、持续淬炼。”

思想改造没有完成时，只有进行时。在政委帮带下，我慢慢成长为机关业务骨干。如今，我也学着他的样子，主动帮带年轻干事。每当年轻干事遇到难题，我就拉把椅子坐下，耐心点拨，带着他们下沉基层、调研实情，把求真务实、扎根一线的作风传承下去。

我深深明白，思想改造从来不是墙上的口号，而是“俯身一坐”的陪伴、“逐字逐句”的较真、“功成不必在我”的胸怀。当每个人都成为思想改造的践行者、传播者、推动者，政治整训就真正落了地、生了根。

（曹必成、解放军报记者陈典宏整理）