近段时间，新疆军区某部组织为基层官兵排忧解难“回头看”。他们针对落实效果不佳的实事难事，采用一对一、一帮一的办法，“对准一个城墙口持续冲锋”，做到不解决问题不罢休。这一做法，赢得了官兵点赞，激发了练兵动力。

实际工作中，无论是检查指导，还是巡视督导，都经常会组织“回头看”，以便发现问题、推进整改。同样，基层官兵遇到的实际困难，解决起来绝不是一劳永逸、一蹴而就，也要经常组织“回头看”，以促进问题的彻底解决。比如家属随军落户、子女转学入学等问题，程序比较繁琐，办理周期长，如果一关过不了，问题可能就卡住了。尤其是当前正处于改革深入推进期，不仅有老问题，还有新问题；不仅有官兵后院后代的问题，还有基层合编合力的问题，都不是简简单单、一个回合就能解决的。如果机关为基层排忧解难不搞“回头看”，不发扬钉钉子精神，不持续推动问题解决，就会造成服务官兵的“半拉子工程”，不仅影响基层对机关的信任，也影响官兵干事创业的积极性主动性。

“只有坚持不懈，才能取得胜利。”各级机关务必紧盯基层所急所需所盼，拿出锲而不舍的决心意志，保持不达目的不罢休的干劲韧劲，问计基层、创新思路，真正在“回头看”中把官兵的忧愁难事处理好、解决好。

（作者单位：96711部队）