推进国防和军队改革,最急需的是人才

来源:中国军网综合作者:费士廷责任编辑:柳晨
2017-03-15 03:27

开拓创新,构建军地合力培育军事人才体系

“军民融合上升为国家战略,为军地合力培育军事人才提供了难得的历史性机遇。”军委国防动员部副部长牟明滨代表说,学习贯彻习主席重要讲话精神,就是要抓住机遇、顺势而为,充分发挥国家教育资源优势和我军院校特色,开拓创新,积极构建军地合力培育军事人才体系,逐步形成院校培训与依托社会相结合、军事教育与国民教育相衔接、国内培养与国外培训相补充的多元化、开放性高素质新型军事人才培养格局。

驻埃及大使馆原武官戴绍安代表认为,应坚持从战略指导和宏观规划做起,把高素质新型军事人才培养作为建设人才强国的重要内容,在国家层面统筹军事人才和其他各类人才的协调发展;把高素质新型军事人才培养作为贯彻落实国家中长期人才发展规划的重点予以突出,依托国家创新人才推进计划、海外高层次人才引进计划等,为军队培养造就一大批拔尖创新人才、急需紧缺人才和大批后备人才。依托国民教育培养军事人才的路要继续走下去,同时要坚持军队需求主导,聚焦紧缺专业、重点高校、优势学科,提高人才培养层次和质量。

构建科学规范、充满活力、富有效率的体制机制,是高素质新型军事人才培养持续健康发展的重要保证。天津警备区原司令员董泽平代表表示,应建立军地统筹管理、共同参与的组织领导体制,对高素质新型军事人才培养工作分工落实。

深化国防和军队改革,为军事人才培养工作带来了新机遇。江苏省军区装备部原副部长司启富代表说,要在改革中积极构建以联合作战院校为核心、以兵种专业院校为基础、以军民融合培养为补充的院校格局。

同时,应积极借鉴一些发达国家的经验,抓紧推进以军民融合发展培养高素质新型军事人才的立法工作,对涉及军地关系、部门职责、工作机制等方面的重大事项,尽快以法规形式固定下来。

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