领导就是责任，领导就要担当。领导干部是部队建设的中坚力量，岗位重要、地位特殊，责任无处不在，有铁肩才能担大任。
习主席指出，担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业。当领导就意味着责任和付出，意味着奉献和牺牲，如果只想当官不想干事，只想揽权不想担责，只想出彩不想出力，顺风船抢着坐，遇到矛盾往后缩，那就没有资格当领导。当前，意识形态领域斗争更加复杂，军队深化改革全面展开，军事斗争准备向纵深推进，纠风反腐始终保持重拳高压态势，这些对各级领导干部都是直接而现实的考验。当领导的决不能“守摊子”“混日子”，做无所事事的“太平官”、因循守旧的“平庸官”、好大喜功的“浮躁官”，一定要勇于负责、敢于担当，在大是大非面前敢于亮剑，在矛盾困难面前敢于迎难而上，在失误挫折面前敢于承担责任，在歪风邪气面前敢于斗争，以实际行动交出合格答卷。
打仗和准备打仗是军人的天职。领导干部要把善谋打仗作为核心能力素质来锤炼和锻造，真钻实研、真抓实备、真打实练，熟悉掌握现代战争特点规律和制胜机理，具备带领部队打胜仗的能力。从实际情况看，还存在一些比较突出的问题，具体表现为“四不”：真打实备思想准备不充分，用不打仗的心态做打仗的准备，导致在工作摆位和工作指向上出现不言战、不谋战、不务战的现象；战斗力标准树得不牢，“过日子”的思想比较浓，消极保安全的思想不同程度存在；心思和精力向打仗聚焦不够，学军事、钻打仗的氛围不是很浓，业务工作与中心工作贴得不紧；指挥现代战争能力不够，对信息化条件下作战指挥不熟悉、不精通，缺乏在现代战争中能打仗、打胜仗所需的素质本领。我们要看清与形势任务的差距、与组织期望的差距、与岗位要求的差距，真正把“为战”的工作指导立起来，用打仗的标准抓准备搞建设。
任何事情都是干出来的，实干才能梦想成真。一个单位要有发展，必须依靠实干的人；一个领导要有作为，必须重用实干的人；一个人要有进步，必须做个实干的人。领导干部应坚持思想上求实，工作上扎实，作风上务实，端正工作指导思想，树立正确的政绩观，克服名利思想，秉持“功成不必在我”的宽阔胸怀，多在一些打基础管长远的工作上花心思、下气力，少搞形式主义、表面文章，不贪一时之功、不图一时之名。
“一官得来几经春，不愧苍天不负民”。作为一名党员领导干部，无论从事什么工作，在什么岗位，都应自觉践行“三严三实”，始终有一种工作不落实心里就不踏实、干不好工作就吃不下饭睡不着觉的使命感责任感，真正用铁的肩膀扛起应该肩负的担子，努力在强军兴军的伟大事业中主动作为、有所作为。
——摘自作者在学院讲的关于“三严三实”的辅导党课
