“科技教育是重要推动力，也是军民融合有力的黏合剂”
长春市大专院校、科研院所多，科技教育资源丰厚。“科技教育是国防和军队建设的重要推动力，也是军民融合有力的黏合剂。”基于这一认识，该市依托吉林大学、长春工业大学等科技拥军基地，对部队官兵进行教育培训，先后组织开办复合型人才培训班17期，为部队信息化建设提供了强有力的人才支撑。
为推动科技拥军深入开展，长春市建立由100余名地方优秀专家组成的科技拥军顾问团，多领域、全方位地对部队提出的技术需求进行攻关。2007年以来，累计为国防装备研制、技术改造提供智力支持近千余项；支持部队完成信息化建设项目102个，革新装备器材284项，转让技术成果122项，推动了国防科技和民用科技互动发展。
驻军部队充分发挥各自的科技、教育资源优势，为实现军民融合，争创全国双拥模范城贡献力量。第16集团军利用军史馆，每年对政府机关的领导干部进行爱国主义宣传和教育。空军航空大学紧密结合地方需求，研制出的计算机飞行模拟器、监控显示系统等科研成果，已经普遍应用于地方企事业单位，转化为生产力。军事兽医研究所积极利用预防兽医学作为国家重点学科的突出优势，有效发挥以院士领衔、以中青年博士为主体的人才方阵的强大力量，为地方处置重大突发公共卫生事件做出了积极贡献。
“部队的困难优先解决，为国防和军队建设提供坚强后盾”
近年来，长春市委、市政府推出一系列拥军优属的优惠政策，主动为驻军官兵排忧解难，起到了稳军心、励斗志的作用。
“部队的工作优先研究，部队的问题优先处理，部队的困难优先解决，为国防和军队建设提供坚强后盾。”围绕官兵的后代、后院和后路问题，全市上下想方设法为部队官兵解决后顾之忧。针对随军家属身份类型多样、就业需求多元的实际，探索构建“岗位安置为主、货币补助为辅、积极扶持创业”的多渠道安置模式。据统计，两年来先后安排370余名随军随调家属就业，帮助近300名军嫂与企业签订招聘合同；为378名军人子女实施中考、高考加分，为95名军人子女落实择校政策。
积极发挥社区基层组织的作用，在“一站式服务大厅”建立社区拥军窗口，利用网格化管理的有利条件，通过定期入户与随机服务相结合的方式，对优抚对象进行普遍走访，详实掌握优抚对象的工作、家庭等基本生活情况；深入优抚家庭开展“服务进家”活动，做到逢年过节、下岗失业、红白大事、生病住院、思相波动、突发事件、退役回乡等“七必访”，及时为优抚对象提供个性化服务。
驻军部队大力弘扬拥政爱民传统，充分发挥自身优势，积极主动承担任务，在促进长春经济社会发展、加快推进幸福长春建设等各项工作中发挥了突出作用。吉林省军区组织开展“感恩吉林人民、奉献第二故乡”教育实践活动，学雷锋“四个万名”行动、帮困送温暖活动、捐资助学、植树造林等十件实事成效显著，取得较好的社会影响。
