信息支援部队某部持续规范训练秩序——
按照条令管 依据条令训
■邢云龙 邓博群
装备配件出库载车存放、单兵应急食品准备充足……前不久，信息支援部队某部军事训练考评现场，数十项检查指标从实战需要出发，严格按照“战时管理”要求进行评定。一段时间以来，该部严格按条令管、依条令训，官兵开展实战化训练的底气更足了。
去年，该部曾出现在外执行任务人员军事训练时长不达标、训练骨干人才短缺等问题，影响了战斗力提升。“只有不断规范训练秩序、提升训练质效，才能切实提高实战能力。”该部一名领导介绍，解决现实问题过程中，他们深刻认识到，必须严格落实条令对军事训练管理、战时管理研练、军事体育达标提出的新要求，牢固树立备战打仗、向战为战的根本导向，构建与实战化训练相匹配的训练秩序，全面提升备战打仗能力。
“新修订的《中国人民解放军内务条令》首次写明，军队单位应当加强军事训练管理，坚持以军事训练为中心筹划安排各项工作，加强对军事训练的组织领导，建立和督导落实军事训练责任制，这对规范军事训练管理、正规训练秩序提出了明确要求。”该部领导介绍，他们聚焦相关要求研究实行“党委首责、支部主责、班排负责”的三级责任机制，推动各级主官、业务骨干深入一线捆绑带训，逐步规范训练秩序。
某连在改革整编后，任务量增加。因为人员长期分散在外，且有些骨干岗位变动，出现组训不到位、施训不严格的情况，官兵训练成绩下降。“提高全连人员的战术技术水平是连长的职责，带领全班完成教育训练任务是班长必须落实的要求。”连队党支部强调条令赋予各级带兵人的责任后，围绕现实情况展开分析，梳理问题症结，研究制订针对性训练计划。班长骨干与成绩落后的人员展开结对帮带，营领导常态现场督导训练计划落实，该连训练逐步走上正轨。在最近一次考核中，连队整体成绩进步明显。
“‘训为战’是军事训练的根本遵循，强化部队为战抓管意识，提高部队战时管理水平，必须通过训练强化实战能力，真正将训练质效转化为胜战能力。”某营营长介绍，近期，他们奔赴陌生地域参加演训任务期间，严格依据条令要求，将战时管理列为筹划部署、检查评估的重要内容，部队打乱原有建制，根据任务需求进行人员编组，确保每个编组都具备全流程开设、冷热备份、底线通信等能力，精简了从出动到通联的指挥过程，行动效率大幅提升。
近日，该部组织群众性练兵比武，官兵们士气高昂，刷新多项纪录。该部领导说，在条令法规指引下，训练有了方向，官兵军事素养稳步提升。
