重任在肩尤须担当作为
■焦 锐
清代文人纪晓岚在《阅微草堂笔记》中写有一则故事：有位官员死后到了阎王殿，自诩为官清廉，“所至但饮一杯水，今无愧鬼神”。阎王冷笑反问：“不贪不占便是好官？那泥塑木偶置于公堂，既不贪心也不徇私，岂不比你更称职？你为官多年，因循守旧，碌碌无为，致使诸多假案冤案未雪，百姓疾苦无人问津，这样的‘清官’，与木偶何异？”一番话怼得那官员哑口无言。这则故事穿越时空，至今仍耐人寻味，发人深思。
众所周知，党员干部是人民的公仆，应在其位、谋其政、尽其责。然而，这则故事里“泥塑木偶官”的影子，在有些干部身上仍依稀可见：面对矛盾问题“睁一只眼闭一只眼”，推诿扯皮；遇到风险挑战，举棋不定，畏缩不前；对待工作任务，当作差事应付。这种消极工作态度，本质上是政绩观的扭曲，与我们弘扬优良传统、强化使命担当的时代要求格格不入。
从“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的范仲淹，到“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”的林则徐，再到“鞠躬尽瘁，死而后已”的焦裕禄、孔繁森……历代仁人志士用实际行动诠释了“为官一任，造福一方”的初心使命。他们深知，当官不是“铁饭碗”，而是“责任状”；权力不是“护身符”，而是“千斤担”。那些“泥塑木偶官”，把“不犯错”当作最高标准，在岗位上“混日子”，应及时被淘汰。
打赢是军人的崇高使命。战场上“不作为”就是“逃兵”，建设中“躺平”就是“罪人”。我们的常态是“打仗和准备打仗”，容不得半点懈怠；我们的使命是“能打仗、打胜仗”，来不得丝毫马虎。
“不贪不占就是好官”的错误认知，更是混淆了“底线”与“高线”的界限。不贪不占是为官的基本底线，就像做人要遵纪守法一样，本就不值得炫耀。真正的带兵人，不仅要守住底线，更要追求“高线”；不仅要清正廉洁，更要有铁血担当。我们应该常常反思自省：能否为强军事业添砖加瓦，能否为战斗力提升贡献力量，能否为官兵排忧解难。所谓“不贪即好”的“泥塑木偶官”，看似“清白”，实则是“尸位素餐”的“隐性腐败”，其危害不亚于贪污腐败。
树立正确政绩观，需要强化使命在肩的担当意识。重任在肩的领导干部，要深刻认识到，岗位就是战位，责任就是使命。我们主动走出“舒适区”，敢于啃“硬骨头”，勇于接“烫手山芋”，在攻坚克难中淬火加钢，才能真正练就担当作为的“硬脊梁”“铁肩膀”“真本事”，不断增强“愿担当、敢担当、善担当”的行动自觉，才能用实际行动回答“在党和人民需要的时候，我们这支军队能不能始终坚持住党的绝对领导，能不能拉得上去、打胜仗，各级指挥员能不能带兵打仗、指挥打仗”的“强军之问”。
树立正确政绩观，需要健全“奖优罚劣”的激励机制。有关部门应旗帜鲜明地为担当者担当、为负责者负责，让那些想干事、能干事、干成事的干部有舞台、有地位；要坚决果断地对不作为、慢作为、乱作为的干部亮红灯。我们应树立“无功就是过”“无为就是错”的用人导向，以“铸魂赋能”激活奋发“动力源”，以“事业至上”注入激励“催化剂”，以“严管厚爱”提升有为“加速度”，引导干部把全部精力投入强军胜战的滚滚洪流，争当敢打敢拼、敢为人先的“闯将”，攻坚克难、善作善成的“猛将”，运筹帷幄、决胜千里的“智将”。
“当官避事平生耻，视死如归社稷心。”我们当以正确政绩观为人生导航，以优良传统为精神滋养，以使命担当为前行驱动，在各自的岗位上踔厉奋发，实干笃行，豪迈书写无愧于时代和人民的合格答卷！
