“云端”结对，双方立功
■韩莹 李盈 曹庭明
春日，阳光和煦。信息支援部队某部某连会议室内，康指导员带领官兵整齐端坐，一场跨越4000公里的视频连线正在进行。
视频那头，某旅红山河机务站一级上士张金海正讲述战友们在海拔5000多米的高原执行任务的经历：“大家背着10多斤的设备器材，顶风冒雪翻越70度倾角、200米高差的陡坡，没有一名同志喊苦叫累……”
“他山之石，可以攻玉。我们希望用高原官兵的战斗精神激发大家干事创业动力。”康指导员介绍，这是他们与红山河机务站的第二次连线。最初进行“云端连线”的想法，始于去年夏天。
当时，康指导员与红山河机务站耿指导员同时参加了上级组织的党支部书记培训。课下交流时，两人了解到，彼此所在单位都是荣誉连队，多年前还执行过同一项任务。这份跨越山河的交集，让两人倍感亲切。
红山河机务站组建于1983年，常年驻守喀喇昆仑高原，是全军海拔最高的机务站。耿指导员坦言，一代代官兵始终传承“缺氧不缺斗志、山高斗志更高”的战斗精神，但在转型实践中步子迈得还不够快。
驻守在大城市的该连，创造了处理话务数百万次无差错的业绩，在转型发展中取得诸多成果，但个别官兵在高强度训练中产生了畏难情绪。
交流之下，康指导员和耿指导员意识到，对方连队具备的精神品质，恰恰是自己连队所欠缺的。“何不组织一场视频连线，让两个单位在交流借鉴中共同提高？”两人想法如出一辙。
结束培训，两人回到单位，很快搭建内部线路，组织了首次“云端连线”。
那一次，两个单位的官兵相互介绍各自连队的历史荣誉和使命任务,分享交流转型建设感受。双方你一言我一语，屏幕内外气氛热烈——
“高原战友用生命践行使命，我们身处繁华都市，条件优越，更要珍惜岗位、苦练本领。”
“兄弟单位的转型思路和能力素质给我们上了生动一课，守高原不仅要拼意志，更要拼专业、敢创新。”
……
连线结束，双方约定建立常态化交流机制，并交换了地址。不久，红山河机务站官兵收到了该连寄来的枫叶书签，该连也收到红山河机务站回赠的画着高原山川、湖泊的戍边石。
这份跨越山河的共勉，很快催生出这对“云端战友”的奋进动力。红山河机务站对照该连转型经验，由连长带头成立新装备攻关小组，白天顶风冒雪执行任务，晚上在学习室钻研装备原理；另一边，该连官兵把戍边石摆在学习室显眼位置，遇到困难时就相互打气鼓励。
今年初，捷报双双传来。红山河机务站官兵在极端条件下圆满完成某保障任务，荣立集体二等功。该连聚焦转型发展，在某项攻研任务中表现优异，同样斩获集体二等功。
“战友们，我们都做到了！”如今，两支连队再次相聚“云端”，屏幕内外笑容灿烂。这一次，他们聊攻坚克难中的苦，也分享收获成绩后的甜。官兵的笑声在会议室里回荡，康指导员和耿指导员相视而笑，眼中满是欣慰。
“咱们不能只满足于现在的成绩，得想想下一步怎么走得更远。”两位指导员几乎同时接过话头，向屏幕另一端的老朋友发出邀约：“今年底，我们比比谁的进步更大。”
“一言为定！”两地官兵的声音透过屏幕交汇，在会议室里激起阵阵回响。两种截然不同的坚守，在这一刻形成共鸣。
