防止“带病提拔”，规范选人用人工作
今年两会期间，中央第二轮巡视中的第四巡视组组长项宗西对媒体表示，10个巡视组全部查出用人问题。从公布的整改情况看，“裸官”、干部超编超配等成为整顿重点。
广东曾因“裸官”问题被巡视组“点名”。在此之后，广东迅速对“裸官”进行摸查和治理，对866名干部作出了岗位调整处理，其中市厅级9名，处级134名，科级及以下723名。该省还加大对“带病提拔”问题倒查和责任追究力度，目前，省委组织部正对2013年以来受到党纪政纪处分人员选拔任用过程开展倒查。
针对中央巡视组提出的干部超编超配问题，吉林省采取免去兼任职务、交流任职等办法，一次性将省委、省政府及省人大、省政协超配的10名副秘书长的问题全部解决，将省直部门和省属高校超配的6名干部和市（州）超配的13名副秘书长进行了消化。
巡视组曾指出，吉林省有个别副省级领导违规担任金融机构董事长。对此，吉林通报称，在金融机构担任领导职务的原副省级干部有3人。其中，1人因个人严重违纪违法被处理；另外2名领导同志表示完全拥护中央和省委决定，均已辞去在企业兼任的职务。
安徽省严把考察人选关，进一步规范干部选拔任用工作中“动议”、“确定考察对象”两个关键环节，认真落实“群众公认度不高”、“裸官”等6种人不得列为考察对象的规定。研究制定个人有关事项报告抽查核实实施细则，明确规定对经查实与报告事项严重不符的，实行“一票否决”，今年完成抽查核实比例不低于10%。
针对中央巡视组提出的违规进人问题，湖南省通报称，目前，已查办和督办违规进人案件18起，追究责任人员126名。其中，厅级干部5名，县（市、区）委书记、县（市、区）长12名。
“党员群众对选人用人上的不正之风深恶痛绝，此风若长，将严重透支党的信用。此轮整改，被巡视地区和单位突出问题导向，对选人用人上存在的问题进行严肃整顿，体现了从严治党的决心和勇气，这对于增加党的公信力将起到积极的作用。”高波说。
