打扫食堂卫生，为何总是这几人
■张煜梁
晚饭过后，哨声响起，武警福建总队南平支队勤务保障大队食堂前，几名战士列队集合，开始打扫食堂。黄大队长恰好路过，扫了一眼心里犯起嘀咕：“怎么又是他们几个？”
在该大队，一般通过两种方式打扫食堂卫生，一是各班轮流值日，二是集体打扫。因为前期有人反映，各班轮流打扫耗时较长，所以最近该大队基本采取集体打扫的方式，提升工作效率。但几次下来，黄大队长发现干活的总是这几个熟面孔，于是上前询问：“其他人呢？”
驾驶员说要组织清洗车辆、文书说要整理上报材料、通信班的战友说要保障会议调试设备……总之，大家都“有事要忙”，打扫食堂卫生的工作，最终似乎只能落在这几人身上。
其他人真有这么忙吗？实则不然。正在打扫卫生的战士李思洹坦言，有一次，文书说要整理材料，但自己路过大队部时，却见他正与人闲聊。一旁的战士张中辉也曾在结束打扫后，看见通信班的战友待在机房“磨洋工”。值班员沈建林叹了口气说：“各班轮流值日虽然慢一些，但有班长掌握人员动态，不像集体打扫，总有人借口有事‘钻空子’。”
看着面前几名战士认真忙碌的身影，黄大队长心头一紧——大队公勤人员多、岗位分散，上级机关临时性公差派遣频繁，哪些人是真忙、哪些人是借故偷懒，时常难以分清。其实不仅是打扫食堂卫生，每逢执行帮厨、拔草等任务时，也经常有人以各种理由请假。
“像打扫卫生这样的日常琐事看似不起眼，却也是自主抓建的一部分，容不得偷懒耍滑。”黄大队长将这一情况带到了大队会议上，大家迅速达成一致。他们首先对打扫食堂卫生进行调整：实行各班轮流值日，由班长负责组织，在不影响正常工作的前提下，尽可能全员参与。遇到会餐等工作量较大的情况，由值班干部统一调配跨班协作，明确人员分工，无特殊情况不得请假。
随后，该大队又与上级机关协调，明确所有公差勤务，必须履行手续，经机关用人部门、中队主官签字，再报大队值班领导审核，避免人员失管失控。在此基础上，他们进一步完善评奖评优机制，综合官兵日常表现和民主评议结果进行研究决定，避免“不争平时争评时”现象，让那些默默奉献、踏实肯干的战士得到应有的认可。
如今走进该大队营区，打扫食堂卫生人人参与，派遣公差勤务有章可循，这场由值日引起的调整改进，最终成为单位建设向上向好发展的“推进剂”。
