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此次编制体制调整改革，对陆军的冲击前所未有。如何转换角色融入新的联合作战体系，是摆在陆军官兵面前的一道现实课题。3月下旬，记者来到南部战区陆军采访时，司令员刘小午坦率地告诉记者：陆军建设，一定得融入联合作战体系之中。
“联战联训，首要的是‘思想革命’！”刘司令员的话，在记者心中产生共鸣：大凡成功的改革，必先从思想改起。对于陆军部队而言，如果脑子里装着“大陆军”思想、脚着楚河汉界“旧鞋”，融入战区、融入体系就会成为一句空话。
记者在南部战区陆军看到，“换脑工程”成为党委扩大会议的高频词，领导们反复强调“身子进了新体制，脑子不能留在旧体制”，用习主席关于联合作战的一系列重要指示统一大家思想。在基层部队，“破除旧思想，树立新观念”的大讨论也在广泛开展，上上下下都被发动起来，围绕此次改革开始“思想突围”。
经过广泛的思想发动，“大陆军”观念会妨害联合作战的观点，如今已被南部战区陆军许多官兵接受和认可。然而，要真正清除“大陆军”观念的影响，并不是一件容易的事，还有很长的路要走。大讨论中，官兵们谈到一件往事引起记者的思考：
一次战斗，某集团军一个战功卓著的英雄团担任主攻，在滩头战斗中遭“敌”方逆袭，差点被赶下海去。关键时刻，空军战机及时相助，解了燃眉之急。仗虽打赢了，但一些官兵私下聊天时却抱怨：“风头”被空军抢了，“英雄团”的面子往哪里搁？
不经意的几句抱怨，让潜意识中的“大陆军”观念暴露无遗。官兵们在与记者座谈、交流中，这种思想“一不小心”仍会流露出来。比如，一位师领导向我们介绍完一场精彩的陆空联演，由衷地发出感叹“解决战斗还得靠我们”；一位与记者熟悉的干部私下谈到，战区陆军这么重要的单位，机关怎么搬到边陲省份来……
破山中贼易，破心中贼难。南部战区陆军参谋部作战处副处长廖健林对此深有感触：因历史原因派生出来的“大陆军”观念，已融入一些官兵的血脉中，支配着大家的思考方式和行为方式，绝不可能随着战区体制的建立就自动消除，更不要幻想有毕其功于一役的“灵丹妙药”。
对于这一说法，记者深表认同。综合南部战区陆军的做法，我们对如何破除“大陆军”观念，树立联合作战意识提几点建议，供大家参考。
教育先行。南部战区陆军组织开展专题教育活动，通过理论灌输、领导授课、思想辨析、讨论交流等多种多样形式，教育广大指战员在战备训练中确立信息主导、体系制胜的观念。不少官兵表示，教育搞与不搞大不一样，许多模糊认识如今已得到了澄清。
实践培塑。南部战区陆军参谋部训练处处长赵平认为，训练实践是破除本位主义、增加联合意识的有力武器。据介绍，他们正在推动的首长机关指挥训练，采取一幅图、一张网、一平台、一条链、一个库、一流程的“六个一”训练模式，使联合训练成为常态。今年，他们还将组织25场重大演训活动，主题词皆是联合。
以文化之。观乎人文，以化成天下。采访中，官兵们呼唤打造联合文化，营造联合氛围，让新思想在潜移默化中入脑入心。记者欣喜地看到，“远洋”“蓝天”“神剑”等其他军种的文化，正在向南部战区陆军的一座座军营“迁移”。
改革建立的联合作战指挥新体制，给陆军官兵带来的变革无异于“胡服骑射”，必须破除“大陆军”观念。在南部战区陆军采访的这些日子里，记者看得越多认识越清，信心也越足，这支曾创造无数辉煌的部队，一定能顺利地完成“思想突围”的重任，在深化国防和军队改革的征途上再展雄风。
正如南部战区陆军主要领导所言：大陆军时代的终结，不是陆军的终结，而是陆军的新生。
（本报南宁3月29日电）
